網上求職陷阱

漫長暑假又開始了，相信不少學生都會趁著這個假期做暑期工，賺取零用錢之餘，亦可汲取社會工作經驗，擴闊人生閱歷。不過，即使做暑期工是一件如此普通的事，但要尋找一份合適的暑期工，卻又是另一門學問了。就單單以網上求職的渠道來看，現時互聯網通訊發達，網上招聘廣告眾多，要在茫茫“職海”中找出一份理想的工作，也不是一件容易的事。


在網上尋找暑期工，基本上有三大守則：一、緊記勿求職心切；二、必須保持警覺；三、忌貪高薪“筍工”，否則，便很有機會墮入求職陷阱，最終可能招致無謂損失。如日前，一名澳門大學生於互聯網上尋找暑期兼職，在內地某人才網站找到一份“人民出版社聘請網絡打字員”的職位空缺。不過在事主登入網後，“僱主”即以網上通訊工具與事主聯絡，並表示事主須交二百元按金才可擔當此職位。事主不虞有詐，將有關款項轉帳到指定的網上銀行戶口。但是，有人收錢後即告“失蹤”，這時事主才驚覺受騙，隨即向司警報案。


事實上，這類案件不單在暑假期間發生，平日亦時有聽聞，騙取的金額更是數以萬計。不過，無論騙取的金額多寡，騙徒的行為足以構成詐騙罪，最高可被監禁十年；至於被騙的青少年（如上案例），雖則說不上有重大損失，但若要追回已出款項亦有一定困難。所以，在此奉勸青少年在應徵暑期工時，緊記勿求工心切而將金錢交付騙徒手中，皆因大部分公司一般都不會要求應徵者繳交任何費用，如果真的遇到上述情況，亦應問清有關費用用途，並與家人朋友商量後再作決定。


網上求職另一要注意的便是緊記世上沒有“不勞而獲”的道理。雖然平日網上或報章上，我們不時會看到一些招聘廣告標榜無需經驗、學歷且薪金優厚的工作，但其實細心試想，世間上又那有如此“著數”的事？例如早年，本澳兩名十八歲女子透過一則刊登於報章招請女公關的招聘啟事，結果卻被誘騙往日本賣淫。對於這種陷阱，實質便是販賣人口的情況，騙徒最高可被監禁十五年外，更重要的是對求職者造成難以彌補的傷害，影響深遠。由此可見，青少年求職時不應存有“賺快錢”的心態，卻應具有客觀、理性和腳踏實地的求職態度，這樣才不會招致受害，亦不會成為騙徒的作案工具。


現實當中，求職陷阱當然不止上述兩種情況。但總而言之，青少年求職時應謹慎，盡量了解應徵公司的背景，遇有疑問應主動向家長或老師提出，必要時更可報警求助。


註：本文內容主要參閱澳門《刑法典》第211條和第153-A條的規定。

(原文刊登於2011年6月22日華僑報法律資訊站專欄)